Beratungskraft im Bereich tierwohlgerechter und wirtschaftlich nachhaltiger Tierhaltung (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Beratungskraft im Bereich tierwohlgerechter und wirtschaftlich nachhaltiger Tierhaltung (m/w/d)

Dienstorte: an den Ämtern für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten in Bayern (AELF),bis EGr. 10 TV-L – Vollzeit

Ihr Einsatzbereich

Die Beratungskräfte werden im Sachgebiet L2.2 Landwirtschaft an den Ämtern für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten in Bayern eingesetzt. Das Sachgebiet L2.2 umfasst die Aufgabenbereiche berufliche Bildung, Beratung und Förderung landwirtschaftlicher Betriebe. Dazu zählen die Organisation und Durchführung von Aus- und Fortbildungsmaßnahmen sowie die Mitwirkung bei Prüfungen. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der fachlichen und strategischen Beratung von Betrieben, insbesondere zu Betriebsentwicklung, Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Förderprogrammen. Darüber hinaus umfasst der Einsatzbereich Aufgaben im hoheitlichen Vollzug, in der Zusammenarbeit mit Partnerorganisationen sowie in der Entwicklung des ländlichen Raums und der Öffentlichkeitsarbeit.

Beschäftigungsbehörde, -umfang, Dienstgebiet:

Grundsätzlich bieten wir Vollzeitstellen mit 40,0 Std./Woche an. Wir bitten, den bzw. die gewünschten Beschäftigungsbehörden sowie etwaige Teilzeitwünsche in der Bewerbung anzugeben. Beschäftigungsbeginn: 01.07.2026

AELF Abensberg-Landshut

AELF Landau a.d. Isar-Pfarrkirchen

AELF Passau

AELF Amberg-Neumarkt

AELF Tirschenreuth-Weiden

AELF Bayreuth-Münchberg

AELF Ansbach

AELF Ebersberg-Erding

AELF Traunstein

AELF Rosenheim

AELF Töging

AELF Weilheim

AELF Krumbach-Mindelheim

AELF Kaufbeuren

AELF Kempten

AELF Nördlingen-Wertigen

AELF Augsburg

Ihre Aufgaben sind:

Beratung von Tierhaltern zu Tierwohlthemen und zu Tierwohlprogrammen von Verarbeitern/Vermarktern und entsprechenden Fördermöglichkeiten
Aufbau und Pflege von Netzwerken (Veterinärverwaltung, Verbände, Selbsthilfeeinrichtungen, LKV, BBV, Tierschutz etc.)
Durchführung und Mitwirkung an Informations- und Bildungsveranstaltungen (BiLA, Azubi-Schulungen)
Mitwirkung bei der Organisation und Leitung von Arbeitskreisen und kollegialer Beratung (z. B. Stable Schools)
Öffentlichkeitsarbeit, z. B. über Medien, Best-Practice-Beispiele
Beratung zu Tierwohlprogrammen von Verarbeitern/Vermarktern und entsprechenden Fördermöglichkeiten
Begleitung landwirtschaftlicher Betriebe in schwierigen Situationen
Einbindung von Ergebnissen aus Kontrollen, Integration externer Akteure (z. B. Tierärzte)

Zielgruppen:

Landwirtinnen und Landwirte (Rinder- und Schweinehalter im Fokus)
Gesellschaft (im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit)
Mitarbeitende landwirtschaftlicher Betriebe
Auszubildende und junge Landwirte

Ziele:

Verbesserung des Tierwohls und Reduktion von Verstößen
Sensibilisierung von Tierhaltern und der Gesellschaft
Unterstützung bei der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
Förderung der gesellschaftlichen Akzeptanz tierwohlgerechter Tierhaltung

Sie verfügen über:

Diplom-Studium (FH) oder Bachelor-Abschluss an einer öffentlichen oder staatlich anerkannten Hochschule im Studiengang Landwirtschaft, Agrarwissenschaften bestenfalls mit Schwerpunkten Tierwissenschaften, Bauwesen oder verwandten Fachrichtungen
Kommunikationsfähigkeit, Empathie, Sensibilität im Umgang mit Menschen
Netzwerk- und Kooperationsfähigkeit
Pädagogisches Geschick und methodische Kompetenzen
Interesse an Öffentlichkeitsarbeit und Vermittlung
Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil

Quereinsteiger sind ausdrücklich erwünscht, insbesondere mit einschlägiger Praxiserfahrung und Bezug zur Landwirtschaft.

Unser Angebot

unbefristete Einstellung

bis Entgeltgruppe 10 TV-L
Arbeitszeit: gelebte Familienfreundlichkeit dank verschiedener Arbeitszeitmodelle und -formen mit Gleitzeit
Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice
Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch bei 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage 24.12./31.12.
Equipment: moderne IT-Ausstattung
Sicherheit: ein moderner, krisensicherer Arbeitsplatz mit allen attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Entwicklung: vielseitige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Sonderleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Entscheidung über die Stellenvergabe erfolgt auf Antrag mit Beteiligung des Gleichstellungsbeauftragten.

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