Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d), Philosophisch-Sozialwissenschaftliche Fakultät

An der Professur für Empirische Bildungsforschung der Philosophisch-Sozialwissenschaftlichen Fakultät ist ab 1. Januar 2026 eine Stelle als 

wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)
im DFG-Projekt „Emotionen im Lern- und Leistungskontext der 4. Klasse (ELL4)“

mit dem Ziel der Promotion im Umfang von 75 %der regelmäßigen Arbeitszeit in einem auf drei Jahre befristeten Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 TV-L. 

Ziel des Projektes „Emotionen im Lern- und Leistungskontext der 4. Klasse (ELL4)“ ist, zu untersuchen, wie sich das emotionale Erleben von Schülerinnen und Schülern der vierten Jahrgangsstufe im gesamten Verlauf des Schuljahres vor dem Übertritt auf eine weiterführende Schule verändert und welche individuellen und welche situativen Faktoren dabei bedeutsam sind. Methodisch wird zu diesem Zwecke eine längsschnittliche Fragebogenstudie mit Experience-Sampling-Phasen kombiniert. 

Das Projekt wird in Kooperation mit dem Lehrstuhl für Grundschulforschung mit Schwerpunkt inklusives Lehren und Lernen durchgeführt. 

Ihre Aufgaben im Projekt umfassen:

• Vorbereitung, Koordination und Organisation der Studie
• Erstellung der Erhebungsinstrumente
• Durchführung der Datenerhebung
• Methodische Auswertung der Studien
• Mitarbeit und eigenständige Erstellung von Publikationen
• Vorstellung der Ergebnisse auf (inter)nationalen Tagungen

Ihr Profil:

• erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Staatsexamen) im Bereich der Empirischen Bildungsforschung
• fundierte Kenntnisse empirischer Forschung und Methoden
• Interesse an einer Promotion
• Teamfähigkeit

Die Universität Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Universität Augsburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben ein. Für mehr Informationen wenden Sie sich bitte an die Beauftragte für die Gleichstellung von Frauen in Wissenschaft und Kunst der Fakultät. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Aussagekräftige Bewerbungen sind bitte per E-Mail in einem Dokument bis spätestens

15. September 2025

an Prof. Dr. Ulrike Nett unter ulrike.nett@uni-a.de zu richten.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Prof. Dr. Ulrike Nett (ulrike.nett@uni-a.de; Tel. 0821/ 598-5991) zur Verfügung.