Technischer Referent (m/w/d) Controlling und Projektbegleitung Hochbau

Die Regierung von Oberfranken sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet Hochbau und Betriebstechnik einen Technischen Referenten (m/w/d) Controlling und Projektbegleitung Hochbau.

Ihre Aufgaben:

• Projektbegleitung der Sanierung des Festspielhauses Bayreuth
• Steuerung und Überwachung der beauftragten Büros während der Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI bis zur Übergabe und Inbetriebnahme
• Mitwirkung bei der Vergabe, Abwicklung und Abrechnung von Bau- und Ingenieurverträgen
• Abstimmung und Arbeit in interdisziplinären Teams
• Bearbeitung, Planung und Durchführung von Bauaufgaben
• Überwachung der Projekte hinsichtlich Kosten, Termine und Qualität

Ihr Profil:

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplomingenieur/in (FH/Univ.) bzw. Bachelor oder Master in Architektur, Bauingenieurwesen, Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
• Erfahrung in Projektmanagement bzw. in der Projektplanung sind von Vorteil
• Kenntnisse im öffentlichen Auftragswesen und mehrjährige Erfahrung in der Abwicklung von Baumaßnahmen, insb. Kenntnisse der HOAI und VOB sind wünschenswert
• Interesse an der Betreuung einer komplexen und exklusiven Baumaßnahme
• hohe Kommunikationsfähigkeit und verhandlungssicheres Auftreten
• hohe Planungs- und Organisationsfähigkeit
• ausgeprägte Teamfähigkeit und Fähigkeit zu interdisziplinärem Denken
• selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen:

• ein bis zum 31.12.2026 befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit; eine Verlängerung ist ggf. möglich
• leistungsgerechte Bezahlung bis E12 TV-L, je nach persönlicher Qualifikation
• gründliche Einarbeitung
• gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung
• einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei der Regierung von Oberfranken in Bayreuth

Die Regierung von Oberfranken fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.